Tính lương làm thêm giờ

Làm thêm giờ là thời gian làm việc ngoài giờ làm việc bình thường. Thường được trả với mức cao hơn: lương theo giờ nhân với một hệ số. • Đơn giá làm thêm = lương theo giờ × hệ số • Tiền lương làm thêm = đơn giá làm thêm × số giờ làm thêm • Tổng lương = lương theo giờ × giờ làm bình thường + tiền lương làm thêm Theo Bộ luật Lao động Việt Nam, tiền lương làm thêm giờ ít nhất bằng 150% vào ngày thường, 200% vào ngày nghỉ hằng tuần và 300% vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương (chưa kể tiền lương của ngày lễ). Làm thêm vào ban đêm còn được trả thêm. Số giờ làm thêm bị giới hạn theo tháng và theo năm. Hãy kiểm tra quy định hiện hành và hợp đồng lao động của bạn để biết chính xác. Ví dụ: với lương 30.000 ₫ một giờ, 48 giờ làm bình thường và 5 giờ làm thêm, lương bình thường là 1.440.000 ₫, đơn giá làm thêm là 45.000 ₫, tiền làm thêm là 225.000 ₫ và tổng lương tuần là 1.665.000 ₫ trước thuế. Để quy đổi lương tháng ra lương giờ, hãy chia lương tháng cho số giờ làm việc trong tháng (ví dụ 26 ngày × 8 giờ = 208 giờ).